在我們的職業生涯中，提起老東家大都會有難忘的一些事兒，懷念曾經的那些團隊氛圍，以及純樸、真摯的同事之情、朋友之誼，本文來自 MRLCUB 網友“期待返航的藍星人”來稿，情真意切，分享給大家。

兄弟們，什么時候球場上再見？

文/期待返航的藍星人

又到了金秋時節，想起了一群人……

1 有球必硬

往年每到金秋九十月份，大P公司的一場大戲就要拉開帷幕了——工會杯足球賽！

從2013第一屆到2019年共成功舉辦過七屆，規模和在公司內影響力逐漸擴大，每年分東南西北四個中國的隊伍踢正賽，東道主也是按這個順序輪流坐莊，每年在不同的城市舉辦，有成都，北京，杭州，長沙，西安等等，后來又加上了BOSS隊的表演賽，老板們也一展風采，無論是總監，大區還是一線代表，在場上大家都是兄弟，各為其主，捉對廝殺，為了各自代表區域的榮譽，在場上奮勇拼搏，激情澎湃。

無論最終成績如何，場下必須安排一場聚餐，把酒言歡，聊聊工作上的事兒，也吹吹球場上的牛，每一次相遇，都是久別重逢，那種身在P司的歸屬感幸福感和因為共同愛好走在一起的兄弟情誼讓人留戀，更不要說后期加入了美女拉拉隊們，帶來勁爆的助威舞蹈，讓隊員們血脈噴張的同時也可能讓他司的小伙伴們頓生羨慕。

有意思的是，在開賽前，工會還會發出競猜郵件，猜冠軍猜BOSS隊比賽進球數，猜對有亞馬遜積分獎勵，參與競猜的同事也越來越多，作為北中國球隊中的一員，每次都猜實力強大的南中國奪冠，哈哈，但是場上還是盡全力，結果也不是每次都那么順利，東中國和西中國就拿過冠軍，北中國也是一只勁旅，拿過歡樂賽冠軍，而且論解說和講球，就沒輸過，畢竟隊內都是北京人天津人還有東北人。

每次比賽都有開幕式和現場直播，很有氛圍，而作為最大的贊助商，萬艾可也每次都占據了球衣上最顯眼的胸前廣告位置，有球必硬就是賽事的口號！臺灣地區和大連工廠的同事也參與進來，公司大領導更是經常蒞臨，除了工會主席每次都到位，男神琨總也曾親臨現場……真的，這就是一個P司盛大的節日！

2 各自安好

“人生難得是歡聚，惟有別離多。”隨著帶量采購政策的執行，加上公司拆分，這一昨日盛況難以再現，P司一分為二，拆分出來的PQ即將和ML合并，讓這支曾經在慢病領域不可忽視的鐵軍分崩離析，有的堅守PQ，有的追隨老板去往BRL，剩下的各自散落天涯，但不管到了哪，都在努力證明著自己，也捍衛著曾經的榮耀，從P司出來的，不能讓人說不行！

可是，曾經的兄弟很難在工會杯的球場上再見了，人員銳減，雖然有的BU舉辦的團建活動上仍有足球比賽，但像工會杯這樣的規模恐怕以后不會再有了。隨著國家一系列政策的出臺，醫藥行業風聲鶴唳，或拓展廣闊市場，或裁員轉崗，行業早已過了快速擴張的階段，加上疫情，培訓、年會、三方會等等都取消，甚至拜訪都受了限，一切似乎都變了樣，這時候就更需要醫藥人主動迎合變化，提高自身素質，在巨變中生存下來，而如果能在一個好的平臺發展那就更幸運了。

P司一直被戲稱為令人羨慕的別人家的公司，一言不合就發錢，工會發一波不夠，HR還要再來發一波，遇到好的領導過年過節也是禮品發不停，疫情期間也率先發布了在家辦公和獎金政策調整，總之一切為員工著想，這也是為什么在P司工作有歸屬感，所有的部門通力合作，友善的溝通交流，給予一線銷售最大的支持和尊重，即使需要解除勞動合同，也讓員工感受到公司滿滿的誠意，我想，這就是多年來歷任領導一脈相承的企業文化吧。

作為參加了幾屆工會杯足球賽的員工，和很多伙伴一樣，在去年年底選擇了離開，P司也從此成了別人家的公司，今天寫下這些文字，大多數人一定不喜歡看，但少部分能看到的曾經的戰友和兄弟們，我想說：很想念大家，也懷念那段歲月！

惟愿大家，一切安好

各自努力，頂峰相見

MRCLUB原創作者招募中

數十萬精準會員每日閱讀，助您快速提升個人品牌，擴大在醫藥行業及社會化媒體的影響力！（詳情請訪問網站http://wemr.club）

醫藥代表 伴您成長！