客服微v信：
手機APP
移動版
2月28日上午，揚子江藥業(yè)集團(tuán)召開第四十七次“質(zhì)量月”活動動員大會。集團(tuán)黨委書記、董事長、總經(jīng)理徐浩宇出席會議并講話。 徐浩宇強調(diào)，要進(jìn)一步提高政治站位，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于“質(zhì)量強國”、“質(zhì)量提升”和“高質(zhì)量發(fā)展”的重要指示精神，深刻
2月28日上午，揚子江藥業(yè)集團(tuán)召開第四十七次“質(zhì)量月”活動動員大會。集團(tuán)黨委書記、董事長、總經(jīng)理徐浩宇出席會議并講話。
徐浩宇強調(diào)，要進(jìn)一步提高政治站位，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于“質(zhì)量強國”、“質(zhì)量提升”和“高質(zhì)量發(fā)展”的重要指示精神，深刻認(rèn)識開展“質(zhì)量月”活動的重要意義。
徐浩宇指出，2022年是實施“十四五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，也是集團(tuán)的學(xué)習(xí)元年，更是集團(tuán)改革持續(xù)向縱深挺進(jìn)的關(guān)鍵一年。要堅守質(zhì)量立企初心，常思“前車之鑒”，做好“后備之師”，加強合規(guī)建設(shè)，以“打鐵還要自身硬”的姿態(tài)，多措并舉，扎實推進(jìn)“質(zhì)量月”活動落實落地。
一是加強領(lǐng)導(dǎo)，勇于擔(dān)當(dāng)，抓好責(zé)任落實；二是堅持問題導(dǎo)向，突出活動重點，大力提升企業(yè)工作質(zhì)量管理水平；三是加大宣傳，大力弘揚“工匠精神”，全方位構(gòu)建集團(tuán)質(zhì)量文化；四是建立科學(xué)的“質(zhì)量月”監(jiān)督與考核機制，完善獎懲機制，抓典型、嚴(yán)問責(zé)、強震懾，大力推動活動走實走深。要推進(jìn)全面質(zhì)量管理，增強單位科技創(chuàng)新力、需求捕捉力、品牌影響力、核心競爭力，把集團(tuán)打造成為制藥行業(yè)質(zhì)量標(biāo)桿企業(yè)。
本次質(zhì)量月活動以“守底線，保合規(guī)；強學(xué)習(xí)，促提升”為主題，在接下來的一個月時間里，各部門、工廠、車間將通過技能比武、知識競賽、自查自糾、合規(guī)審查等一系列活動，使全體干部員工持續(xù)增強責(zé)任心，全面提升工作質(zhì)量，齊心協(xié)力推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
會上，集團(tuán)質(zhì)量負(fù)責(zé)人施猛對歷次質(zhì)量月活動進(jìn)行了回顧，對醫(yī)藥行業(yè)“十四五”發(fā)展規(guī)劃進(jìn)行了解讀，并詳細(xì)介紹了集團(tuán)“十四五”發(fā)展規(guī)劃中有關(guān)“藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理體系與國際接軌”、“產(chǎn)品安全、有效、質(zhì)量可控，患者認(rèn)可度、客戶滿意度逐步提升”、“揚子江特色質(zhì)量文化和質(zhì)量品牌國內(nèi)一流”、“專業(yè)人才隊伍建設(shè)取得較大進(jìn)展”四個主要目標(biāo)。分管生產(chǎn)、研發(fā)、銷售的相關(guān)負(fù)責(zé)人還分別從制定各自目標(biāo)計劃，補短板、強管控，標(biāo)本兼治等方面進(jìn)行了闡述。
揚子江藥業(yè)集團(tuán)的“質(zhì)量月”1994年首次開展，至今已堅持了28年，為助力揚子江藥業(yè)高質(zhì)量發(fā)展行穩(wěn)致遠(yuǎn)夯實了基礎(chǔ)。
集團(tuán)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人，質(zhì)量管理相關(guān)工作人員共70多人參加了動員大會。（揚宣）
#揚子江藥業(yè)##質(zhì)量月#
本文來源：健識局 作者：小編 免責(zé)聲明：該文章版權(quán)歸原作者所有，僅代表作者觀點，轉(zhuǎn)載目的在于傳遞更多信息，并不代表“醫(yī)藥行”認(rèn)同其觀點和對其真實性負(fù)責(zé)。如涉及作品內(nèi)容、版權(quán)和其他問題，請在30日內(nèi)與我們聯(lián)系
2543
0
京公網(wǎng)安備 11010802031568號
